Darbo sutarties nutraukimas darbuotojo iniciatyva be svarbių priežasčių
- Personalas, Straipsniai
- 29 balandžio, 2021
Ketvirtasis mūsų laidos svečias – dr. Vilius Mačiulaitis. Gerai žinomas darbo teisės specialistas, 2012-2014 m. ėjęs Lietuvos Respublikos vyriausiojo valstybinio darbo inspektoriaus pareigas. Advokatų kontoroje „ILAW” V.Mačiulaitis specializuojasi darbo teisės, darbuotojų saugos ir sveikatos, administracinės teisės srityse, taip pat dirba su verslo bei administraciniais ginčais. Kaip prasidėjo kelias darbo teisės srityje? Ką darytų jei karjerą
PLAČIAUJei tarp specialistų prasideda diskusija apie darbo teisę, elektroniniai personalo dokumentai turbūt būna viena karščiausių diskusijos temų. Ir diskusijos dalyviai, galima sakyti, pasidalija į dvi stovyklas – konservatyvią, kai personalo dokumentai turėtų būti surašomi tik raštu, ir liberalesnę, kai bandoma derinti elektroninius dokumentus su popieriniais. Šiame trumpame straipsnyje apžvelgsime būtent tą liberalesnį požiūrį ir bandysime
PLAČIAULeidinys „Darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymo taikymas: schemos, suvestinės ir rekomendacijos“ skirtas specialistams siekiantiems susipažinti su LR Darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymo nuostatomis ir jų taikymu. Leidinys parengtas vadovaujantis 2019 m. sausio 24 d. galiojusiais teisės aktais ir aktualia Darbuotojų saugos ir sveikatos įstatymo redakcija. Leidinyje pateiktos informacijos naudojimas ir taikymas turėtų būti savalaikis ir
PLAČIAUŠie personalo dokumentų šablonai naudotini įgyvendinant darbo užmokesčio apskaičiavimo pakeitimus įsigaliojusius nuo 2019 m. sausio 1 d. Visi personalo dokumentai parengti vadovaujantis nuo 2019 m. sausio 1 d. galiojančiais teisės aktais. Šie dokumentai yra rekomendacinio pobūdžio ir jų naudojimas turėtų būti savalaikis ir pritaikytas prie įmonėje naudojamų personalo dokumentų ir lokalinių teisės aktų. Parengtų personalo dokumentų
PLAČIAU