Mobingas darbe Straipsnių archyvas - BizTools



  • T. Bagdanskis. Diskriminacija darbe Lietuvoje – kaip gintis?

    T. Bagdanskis. Diskriminacija darbe Lietuvoje – kaip gintis?

    Lygybė yra pirminė, prigimtinė teisė, tiesiogiai įtvirtinta Lietuvos Respublikos Konstitucijos tekste, kylanti iš Visuotinės žmogaus teisių deklaracijos 1, 2 ir 7 straipsnių nuostatų. Pamatinis žmogaus teisių deklaravimo principas – visų žmonių lygiateisiškumo pripažinimas. Tad skirtingas prigimtinių žmogaus teisių aiškinimas ir nevienodas taikymas atskiroms asmenų kategorijoms yra neleistinas. Žmogaus teisė būti lygiam su kitais saugo žmogaus

    PLAČIAU
  • Mobingas: patarimai, kaip jį nustatyti, įrodyti ir išvengti

    Mobingas: patarimai, kaip jį nustatyti, įrodyti ir išvengti

    Mobingo ar psichologinio smurto darbe sąvokos nėra detaliai sureglamentuotos Darbo kodekse ar kituose teisės aktuose. Tačiau, kaip pasireiškia mobingas, galima suprasti iš kompleksiškai taikomų teisės normų, valstybės institucijų išaiškinimų, mokslininkų atliktų tyrimų bei kitos literatūros. Šiame straipsnyje, remdamiesi VDI konsultacijomis, trumpai apžvelgsime psichologinio smurto darbe pasireiškimo situacijas. Mobingo pasireiškimas Kaip nurodo VDI savo rašte, mobingas

    PLAČIAU

Naujausi pranešimai